• 35 Stonnen / CDD bis den 30.11.2026 - Maison Relais Mini-Wissbei
• 30 Stonnen / CDI ab dem 01.08.2026 - Maison Relais Mini-Wissbei
• 30 Stonnen / CDI ab dem 01.08.2026 - Maison Relais Heesprenger
• 35 Stonnen / CDI ab dem 01.08.2026 - Maison Relais Heesprenger
• 20 bis 35 Stonnen / CDI ab dem 01.08.2026 - Maison Relais Wissbei
• 16 bis 30 Stonnen / CDI ab dem 01.08.2026 - Maison Relais Holzwiermercher

All d’Kandidate musse Lëtzebuergesch, Däitsch a Franséisch schwätzen an sech gutt an en Team integréieren kënnen.

Weider Renseignementer kritt Dir beim Davide Rocha: (+352) 36 08 08 66 71 oder ob Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

• 35 Stonnen / CDD bis den 30.11.2026 - Maison Relais Mini-Wissbei
• 16 Stonnen / CDD bis den 30.09.2027 - Maison Relais Reewiermercher
• 16 Stonnen / CDI Remplaçant permanent - ab dem 01.08.2026- Maison Relais Reewiermercher
• 16 Stonnen / CDI ab dem 15.07.2026 - Maison Relais Heesprenger
• 20 bis 25 Stonnen / CDI ab dem 01.08.2026 - Maison Relais Mini-Reewiermercher
• 20 bis 35 Stonnen / CDI ab dem 01.08.2026 - Maison Relais Wissbei
• 16 bis 30 Stonnen / CDI ab dem 01.08.2026 - Maison Relais Holzwiermercher

All d’Kandidate musse Lëtzebuergesch, Däitsch a Franséisch schwätzen an sech gutt an en Team integréieren kënnen.

Weider Renseignementer kritt Dir beim Davide Rocha: (+352) 36 08 08 66 71 oder ob Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

• 40 Stonnen/ CDD vum 28.07.2026 bis den 08.09.2026 - Crèche Charly 

All d’Kandidate musse Lëtzebuergesch, Däitsch a Franséisch schwätzen an sech gutt an en Team integréieren kënnen.

Weider Renseignementer kritt Dir beim Davide Rocha: (+352) 36 08 08 66 71 oder ob Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

Dans le cadre de ses activités, le Jugendtreff Hesper recherche un(e) chargé(e) de direction motivé(e) et engagé(e) pour assurer la gestion quotidienne de la structure, coordonner l'équipe éducative et contribuer au développement de projets en faveur des jeunes.

Vos missions

• Assurer la gestion opérationnelle et administrative du Jugendtreff Hesper.
• Encadrer, accompagner et coordonner l'équipe socio-éducative.
• Garantie de la qualité de l'accueil et de l'accompagnement d'un public de 12 à 26 ans.
• Élaboration du CAG (Concept d'Action Général) et suivi de son application.
• Élaborer, développer et évaluer, en collaboration avec l'équipe, des projets et activités pédagogiques qui répondent aux besoins et aux attentes des jeunes.
• Assurer la gestion des budgets, des ressources matérielles et des plannings.
• Assurer le contact avec les parents, les collaborateurs de la commune et les acteurs sociaux locaux.
• Veiller au respect des dispositions légales, réglementaires et des procédures internes.
• Participer au développement stratégique de la structure et à l'amélioration continue des services.

Votre profil

• Diplôme de niveau Bachelor d’éducateur gradué dans le domaine socio-éducatif, social, pédagogique ou équivalent.
• Une expérience significative dans le secteur socio-éducatif, en gestion d'équipe ou de projet.
• Bonne connaissance du secteur de la jeunesse et du cadre réglementaire luxembourgeois.
• Excellentes capacités d'organisation, de communication et de leadership.
• Esprit d'initiative, autonomie et sens des responsabilités.
• Aisance dans la gestion administrative et financière.
• Maîtrise des outils informatiques courants.
• Permis de conduire B et voiture.

Compétences linguistiques

• Maîtrise du luxembourgeois, de l’allemand et du français est obligatoire.
• La connaissance de l'anglais ou d’une autre langue constitue un atout.

Nous proposons

• Un poste à responsabilité au sein d'une équipe dynamique et engagée.
• Un environnement de travail favorisant l'initiative et l'innovation.
• Des possibilités de formation continue et de développement professionnel.
• Rémunération en carrière C6 selon la convention collective de travail SAS.

Type de contrat

• Contrat à durée indéterminée (CDI)
• Temps plein (40 heures/semaine)

Candidatures

Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur CV (avec une photo récente), accompagné d'une lettre de motivation et des copies de leurs diplômes, au format PDF par courrier ou émail :

Service Enfants et Jeunes de la Commune de Hesperange

Monsieur le Président Klaus ELGAS

2, rue de l'école L-5957 Itzig

Ou par émail :

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En cas d’embauche, des extraits de casier judiciaire vous serons demandé afin d'évaluer votre honorabilité professionnelle.

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